花哨的图案，会让不了解企业的人不知所云;没有意蕴的图案，无法引起企业客户的兴趣。工作服定制色差根据有关国家标准对色差的规定，服装的上衣领、袋面料、裤侧缝是主要部位，色差高于四级，其他表面部位四级.服装产品的色差检验，其工具是借用“染色牢度褪色样卡”。该样卡是原纺织工业部制订的国家标准之样卡用五对灰色标样组成，分为五个等级。五级代表褪色牢度好，色差等于零，四级至一级代表褪色相对递增的程度，一级表示严重！

　　苏州德昌服装有限公司简称苏州德昌职业装，成立于2012年，地址位于苏州吴中高新区新家工业园新门路18号,公司前身是成立于2010年的苏州高新区华明服饰设计工作室！工作室成立之初主攻职业服装设计和代理销售品牌职业装、工装.2012年德昌公司成立并组建了生产团队，经过多年的发展公司业务已形成从服装选样设计、团体定制、服装洗涤售后等企业工装使用闭环。目前旗下有“JUYANZE”、“观余”、“德衣鹿”三个品牌！

　　在同等的美感与功能前提下，设计工作服要尽可能降低成本，从款式、材料、制作的难易、服装的结构等细处着眼！审美性：工作服的审美性由服装的精神性这一共性决定。工作服因方便工作而制作!在审美性上的制作工艺尤为重要.功能性：工作服可以根据自己的公司情况，选定款式面料如：建筑公司，应该选用耐磨性面料；电子公司，应该选用防静电面料!工作服在定制时就应该选好面料，选好适合自己公司的工作服，才能达到较好的实用性！工作服颜色的搭配要参照配色方案，颜色对冲的容易引起关注，也更加协调！

制服工作服定做

　　工作服定制疵点标准规定，每个独立部位只允许有疵点一处!独立部位是对衣片所划分的区域，按衣片的主次部位，分4四个区域。每个部位就是衣片上的一个区域!简而言之，面料要好、色彩要少、款式要雅、分类要准、做工要精，这是工作服定制的基本要求!德昌职业装根据客户的要求等多方面考虑，提供设计方案，为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象。这是职业工作服定制在设计时遵从的基本原则。工作服设计要点经济性：除了少数价格贵的工作服，如特定的礼仪服．特种服外，大多数要求其具有合理的价格性能比，即与设计选用的面料档次．款式复杂程度．工艺制作难度等方面综合相比!

　　经济条件如能允许，应对此予以优先考虑。棉毛、棉麻、毛麻、毛涤等等，皆属于较好的混纺面料.有些时候，为了从事某些特殊工作或是适应某些特殊环境的需要，用以制作工作服的面料，通常还会被要求具备某些比较特殊的功能!工作服定制色彩要求工作服的色彩宜少而不宜多.工作服定做具体来说，选择工作服的色彩时应当优先选择本单位的标志性色彩！在用来塑造单位形象的“形象识别系统”之中，标志性色彩占据着重要的位置!工作服定制设计图案工作服定做设计的图案必须走简约路线，把企业logo或者标志用意蕴含在简明的图案中.

　　比如说黑白配，红绿配，都更能引人注目。再配以一个提亮色的丝巾，皮带等，自然又得体!当然，色调也不要太多，不然就显得太花枝招展了!其实，服装搭配的颜色就是要显得和谐，不可以有头重脚轻的感觉。既要知道颜色搭配选择，也要了解款式与颜色之间的关系.色彩本来并没有情感的设定，但是穿在人的身上之后并且通过人的感官感应之后便生发出情感!在服饰搭配时，要注意色彩明亮度、色相、纯度上的对比关系的适应性，其次要注意色彩与面积、形状、位置、聚散、虚实关系的统一性，要注意色与色之间的呼应、穿插、重叠，注重统一调和，要达到多而不乱，多变而统一的效果!

　　主要客户为房地产开发商、物业公司、保安公司、旅游景区、主题乐园、特色小镇、旅游地产、学校、商业办公等！服装品类主要为设计定制并常年备货多款多价位西服、衬衫、大衣、T恤、冲锋衣、各类特色制服等！现货类服装可以快速满足客户急单补单等需求！按照岗位分为保安服装、迎宾服装、客服服装、销售服装、工程技保服装、商品售卖工作服、厨房餐厅服装、主管服装、管理层工作服等.公司旗下现有：姑苏区观余服装设计工作室，主营服装设计业务。

　　 公司是一家以制服、工作服为主的企业，主打工作服，更多产品详详情请拨打电话：15962576125华明 或到访江苏省苏州吴中区新门路18号C幢。苏州德昌服装有限公司期待与您一起合作共赢，在追求低价格高效率，快速度的同时，更注重质量的保证，努力为客户做好每一件产品，做到在成长中求发展，始终保持一种尽善尽美的工作态度，满怀希望和热情的朝着目标努力。