因此，想要进入事务所工作，脸皮还是要厚一点，善于发问，学到的东西才会更多.注重团队合作在会计师事务所工作，尤其在做审计的时候，往往会出现十几个人共用一张办公桌这样的情况，因此这个时候讲究团队合作非常重要，如果不与同事打好关系，同事与同事不配合好，那么很难把工作完成，哪怕有哪一环出现了问题，都会影响到整个团队的工作进度，可想而知注重团队合作是非常重要的一点.相关职称证书尽管进入到事务所，刚毕业的学生都会从基层做起，但随着年龄的增长，如果想升职加薪，考证是必不可少的过程.

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　　因此从事审计行业是一个不断学习，需要漫长成长的过程.刚毕业的学生要努力付出，不断学习成长，定会收获不少。进入会计师事务所工作，需要具备哪些条件？相关会计专业知识毫无疑问，要想进行会计师事务所，基本的条件就是会计的相关专业知识要熟悉和掌握，简单来说就是基本功底要扎实。比如，常用的财务软件、Excel表格要懂得使用、要懂的发现账本上的问题、逻辑思维比较强等，这些都是入门的必备要素.不害羞，不顾忌面子关于这点，其实有很多人尤其是应届毕业生都很难做到的事情，有很多因为顾及面子，即使遇到了问题都不去发问，这样是无法学习到东西，同时也会耽误自己的工作进度，影响工作效率。

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　　项目经理的平均水平差不多可以达到万元水平，四大的薪资要比国内事务所的高一些！第三层：审计经理审计经理和项目经理一样，都是带领团队做业务，但主要负责的是一些中高任务，项目规模会比项目经理做的大，也包括在后期对项目经理负责的小项目进行提升和转化！审计经理这个级别就需要在项目上签字了，因此想晋升到这个等级，CPA证书是必须要拿到手的。第四层：高审计经理/审计总监高审计经理和审计总监除了要做一些大中型审计项目外，还要代表事务所承接新业务.

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　　如果你能够进到四大这样的顶会计师事务所，就意味着能够获得其专业、完善的技能培训，对于初入职场的你是非常高的起点了。职业发展路径清晰、高薪清晰的职业发展路径以及相对较快的薪资涨幅：清晰的职业发展路径也是四大的主要优势。不同于企业财务相对模糊的发展路径，四大的职位晋升更为明确.只要通过了不同级别规定的CPA考试门数并通过了绩效考核，四大的员工每年都可以正常晋升.四大的起薪水平中等，但是薪资的涨幅速度比较“良心”，正常晋升的员工每年都可获得30%-40%的工资涨幅.

　　因此不仅要有很强的业务能力，还要有一定的人脉资源，能为事务所带来新的客户或资源!高审计经理和审计总监的薪酬在70—90万/年，高薪的背后是非常大的工作强度和非常强的个人能力.第五层：合伙人这就是会计师事务所金字塔的顶了，合伙人是所有审计人终的奋斗目标。合伙人主要负责的是项目人员的管理调度，薪酬可超百万。但想站在金字塔顶绝非易事，需要有很强的个人能力!会计师事务所的五层金字塔，从审计助理到合伙人，需要很长的时间积淀，快快也要十年.

　　而在晋升经理后（第6年），同样可以考虑跳槽到企业财务从事财务经理、财务总监等职位。在四大会计师事务所，审计助理被称为"影帝"和"影后"，这个"影"是指复印，因为刚刚入行的毕业生每天都要复印各种资料！虽然工作内容专业度不高，但也不要放弃学习的机会。审计助理通常两年可以得到晋升，如果表现优异，可能一年就得到晋升机会！第二层：项目经理/高审计员项目经理由审计员晋升而来，是项目现场的负责人，因此需要有带领团队独立完成项目的能力！