应急应战建设.战备工作.修订完善战备方案计划，严格落实战备教育、战备值班、节日战备、请示报告、军情研究等制度，加强人员、装备和战备物资管理，规范战备设施建设，按要求组织战备演练，按规定保持良好战备状态！军事训练.严格按纲施训，科学制定军事训练计划，统筹抓好基础训练、业务训练、课题训练落实，加强所属人员军事职业教育。遂行任务.深化军事斗争国防动员准备课题研究，常态开展练指挥、练技能、练谋略活动，组织指挥民兵和协调驻地部队遂行抢险救灾、反恐维稳、联防联控等非战·争军事行动！

　　协调推动同级地方党委履行好管政治方向、管思想教育、管组织队伍、管应急备战、管建设保障的重要政治责任，牢牢把握后备力量建设正确方向.协调落实基本制度。坚持把党管武装工作纳入党政领导干部目标考评体系，推动双向兼职、地方党委议军、武委会例会、现场办公、党管武装工作报告述职等制度落实，协助做好党管武装工作模范县（市、区）评选工作，组织人武部党委第·一书记任职宣布！加强基层武装工作!推动基层武装部规范化建设，建强乡镇（街道）武装部预建党支部，建强专武干部、民兵干部队伍，建强兼职武装委员、武装组员和“五兵”编外指导员、民兵网评·员队伍，组织乡镇（街道）党（工）委书记党管武装工作述职和考评.

正宗文职面试教学科研工作

　　有些考生认为还未回答完所有面试题目的时候考官就开始打分了，所以·后回答完的礼貌就不那么重要了.其实不然，你并不知道考官到底什么时候给你打分，考官也不可能和你汇报一下，因此考生一定要把自己·好的精神面貌坚持到·后.第四节人武部岗位建设标准听党话、跟党走。坚持党对军队绝·对领导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，贯彻军委主席负责制，听党指挥、献身强军事业的思想政治根基牢固；党组织政治功能和组织力凝聚力战斗力强，党员骨干素质过硬，模范作用明显；落实党管武装制度严格，党管武装工作成效明显!

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　　观察！由于面部表情能反映出人的喜、怒、哀、乐，在面试过程中，考生不仅要把握好自己的面部表情，而且还要善于观察并仔细“阅读”考官的面部表情，洞察考官的内心情感和情绪的变化，顺应考官的感情迁移，迎合考官的情绪变化，并根据考官的表情变化来及时调整自己的回答内容，避免引起考官的反感，给考官留下轻松愉快的印象.退场回答完题目后，考官就会让你离开考场!记住，在离开时，不要带走桌上的任何东西，一定要记住和考官道谢！

　　主要工作任务思想政治建设!科学理论武装!落实党委中心组理论学习制度，系统学习习近·平新时代中·国特·色社·会主·义思想和习近·平强军思想，深入学习习·主席关于国防动员重要论述!思想政治教育!坚持以主题教育统揽年度教育，扎实开展传承红色基因教育，认真开展民兵思想政治教育，做好经常性思想工作和心理疏导工作!人力资源队伍建设！抓好教育管理，加强岗位培训，注重人文关怀，激发动力活力，建强军官、文职人员、职工队伍.